Жінки самі обиратимуть, коли їм виходити в декрет
| № з/п |
Назва СЦ | Адреса розміщення адміністративного приміщення СЦ/ВОГ | Телефон гарячої лінії |
| 1 | 3 | 4 | 5 |
| 1 | ВОГ (СЦ) № 1 | м. Чернігів, вул. Шевченка, 162 | (0462) 67-16-05 |
| 2 | ВОГ (СЦ) № 2 | м. Чернігів, вул. Мазепи, 19 | (0462) 67-60-16 |
| 3 | ВОГ (СЦ) № 3 | смт Ріпки, вул. Харківська, 8 | (04641) 2-14-57 |
| 4 | ВОГ (СЦ) № 3 | м. Городня, вул. Троїцька, 15 | (04645) 2-91-03, 2-91-04 |
| 5 | ВОГ (СЦ) № 4 | смт Козелець, вул. Незалежності, 3 | (04646) 4-19-64 |
| 6 | ВОГ (СЦ) № 4 | смт Куликівка, вул. Миру, 67 | (04643) 2-24-76 |
| 7 | ВОГ (СЦ) № 5 | м. Корюківка, вул. Вокзальна, 8 А | (04657) 3-46-33 |
| 8 | ВОГ (СЦ) № 5 | м. Сновськ, вул. Свято-Троїцька, 6 А | (04654) 2-18-80 |
| 9 | ВОГ (СЦ) № 6 | м. Мена, вул. С. Титаренка, 18 | (04644) 2-18-04 |
| 10 | ВОГ (СЦ) № 6 | смт Сосниця, вул. Чернігівська, 54 | (04655) 2-03-69 |
| 11 | ВОГ (СЦ) № 7 | м. Прилуки, вул. 1 Травня, 48 А | (04637) 3-11-89 |
| 12 | ВОГ (СЦ) № 7 | смт Варва, вул. Пилипенка, 3 А | (04636) 2-22-30 |
| 13 | ВОГ (СЦ) № 8 | м. Ічня, вул. Г. Коваля, 12 А | (04633) 2-45-69 |
| 14 | ВОГ (СЦ) № 8 | смт Срібне, вул. Миру, 41 | (04639) 2-62-35 |
| 15 | ВОГ (СЦ) № 8 | смт Талалаївка, вул. Центральна, 5 | (04634) 2-16-91 |
| 16 | ВОГ (СЦ) № 9 | м. Ніжин, вул. Шевченка, 21 Ж | (04631) 7-12-35 |
| 17 | ВОГ (СЦ) № 10 | м. Носівка, вул. Центральна, 6 | (04642) 2-20-57 |
| 18 | ВОГ (СЦ) № 10 | м. Бобровиця, вул. Незалежності, 50 | (04632) 2-50-04 |
| 19 | ВОГ (СЦ) № 11 | м. Бахмач, вул. Чернігівська, 2 А | (04635) 3-11-77 |
| 20 | ВОГ (СЦ) № 11 | м. Борзна, вул. Білозерська, 10 А | (04653) 2-10-30 |
| 21 | ВОГ (СЦ) № 12 | м. Новгород-Сіверський, вул. Соборна, 3 | (04658) 3-16-89 |
| 22 | ВОГ (СЦ) № 12 | смт Короп, вул. Захисників України, 9 | (04656) 2-76-56 |
| 23 | ВОГ (СЦ) № 12 | м. Семенівка, вул. Червона площа, 10 | (04659) 2-13-66 |
| 24 | Відділ обслуговування військовослужбовців та деяких інших категорій громадян (сервісний центр) | м. Чернігів, вул. Мазепи, 19 | (0462) 676-309 |
Жінки самі обиратимуть, коли їм виходити в декрет
Президент України підписав закон, який дозволяє вагітним жінкам, які працюють, йти у відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами пізніше, ніж за 70 (90) днів до пологів. За бажанням жінки та у разі відсутності медичних протипоказань, частина відпустки тривалістю 70 календарних днів, передбачена до пологів, може бути перенесена та використана жінкою частково або повністю після пологів, починаючи з дня пологів.
27 липня ц.р. набрав чинності Закон України “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо особливостей використання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами”. Документом було внесено зміни до абзаців другого і третього частини першої статті 18 Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” від 23 вересня 1999 року № 1105-XIV (зі змінами), згідно з якими, допомога по вагітності та пологах застрахованій особі виплачується за весь період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, тривалість якої становить 70 календарних днів до пологів і 56 (у разі ускладнених пологів або народження двох і більше дітей - 70) календарних днів після пологів.
При цьому, загальна тривалість відпустки не може перевищувати сумарно 126 календарних днів (140 календарних днів - у разі народження двох і більше дітей та у разі ускладнених пологів).
Жінкам, віднесеним до 1-3 категорій осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, допомога по вагітності та пологах виплачується за весь період зазначеної відпустки, тривалість якої становить 90 календарних днів до пологів та 90 календарних днів після пологів. За бажанням жінки та у разі відсутності медичних протипоказань, частина відпустки тривалістю 90 календарних днів, передбачена до пологів, може бути перенесена та використана жінкою частково або повністю після пологів, починаючи з дня пологів.
За інформацією Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області
